Os desafios da profissão
Onboarding complexo
Contrato, RG, CPF, CTPS, dados bancários, ASO (Atestado de Saúde Ocupacional), registro no eSocial... um dossiê incompleto atrasa o início das atividades.
Verificação de diplomas
O candidato realmente possui o diploma exigido para o cargo?
Conformidade do eSocial
O registro de admissão deve ser feito antes da contratação com as informações corretas no eSocial.
Consistência dos dossiês
Nome, endereço, CNPJ do empregador... tudo deve corresponder entre os documentos.
Documentos processados
- —Contratos de trabalho (CLT)
- —Documentos de identidade (RG, CPF, CNH)
- —CTPS (Carteira de Trabalho)
- —Dados bancários
- —Diplomas e certificações
- —Currículo
- —ASO (Atestado de Saúde Ocupacional)
- —Contrato Social do empregador / Cartão CNPJ
Validações automáticas
- ✓Nome idêntico no contrato, RG, CPF e dados bancários
- ✓Diploma consistente com o cargo contratual
- ✓Registro de admissão no eSocial anterior à data de contratação
- ✓CNPJ do empregador verificado na Receita Federal
- ✓RG e CPF válidos
- ✓Consistência das datas entre documentos
Resultados observados
75%
de tempo economizado
100%
de conformidade
-60%
de erros administrativos